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徐艷麗心理咨詢師 43歲
抑郁焦慮婚姻情感人際職場青少年
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青海心理咨詢師報名

2017-11-08 22:23:39
抱抱TA

女 我從事銷售崗位,從一個門外漢進(jìn)入一個新行業(yè),經(jīng)過近一年的時間的不分晝夜的學(xué)習(xí),終于苦盡甘來。 也讓老板轉(zhuǎn)虧為盈,可老板卻不愿支付對應(yīng)的業(yè)績提成了。 我喜歡這個行業(yè),也剛悟出了真諦,卻被老板的不尊重嚴(yán)重刺傷心靈。我痛苦留還是走。 詳情: 當(dāng)我業(yè)績上去以后,老板給的報酬卻是原先的一半了。她的意思是原先我在學(xué)習(xí)的時候沒有達(dá)到業(yè)績要求,她自己是按照原先提成發(fā)工資給我的,自己一直在虧損,現(xiàn)在即使她給我的業(yè)績提成比率比原先低的多,但也是行業(yè)內(nèi)高的。可我覺得她這樣不人道,不尊重我。 一是她沒有提前告知我,提成系數(shù)變化了,就直接按照她心中的工資發(fā)了。 二是,不管這個員工有沒有達(dá)到老板心中的期望,她的提成都是按照階梯系數(shù)拿的,也就是說她都是靠自己的努力在賺業(yè)績吃飯,并不是白拿老板的工資。 三,不提前告知員工,自己隨意改變提成系數(shù),還強詞奪理說,你一個月拿 到這么多,在當(dāng)?shù)貥I(yè)內(nèi)已經(jīng)夠了。試問這是員工靠自己的能力掙的,同樣帶給你的效益也是更高,為何要削減員工積極性 找老板談,老板說自己原先學(xué)習(xí)都是虧的,現(xiàn)在好不容易賺了,自己比我們還辛苦 。 自己開的工資已經(jīng)是當(dāng)?shù)刈罡叩牧恕?

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  • 周紅梅咨詢師的頭像 周紅梅
    你好
  • 的頭像
    老師,您好
  • 林芳咨詢師的頭像 林芳
    您好
  • 的頭像
    我想放棄這份不被尊重的工作,因為不被尊重,就感覺做事特沒信心,覺得做多做少都是一樣
  • 的頭像
    可是這份工作堅持了一年多的學(xué)習(xí)好不容易有所作為,對于35歲的我放棄了換新的也是糾結(jié)
  • 的頭像
    可內(nèi)心另一個自己告訴我,人活著開心健康是第一,跟一個自以為是,不可一世的老板在一起共事,很壓抑,雖然工資高,內(nèi)心是痛苦的
  • 許文慧咨詢師的頭像 許文慧
    你好!
  • 黃利瓊咨詢師的頭像 黃利瓊
    你好,可不可以只換單位不換行業(yè)呢?
  • 唐孝青咨詢師的頭像 唐孝青
    你好,有條件就尊重自己
  • 的頭像
    我從事的是樂高教育
  • 的頭像
    當(dāng)?shù)刂挥袃蓚€,另一家的好多會員都被我挖這邊來了
  • 的頭像
    業(yè)內(nèi)人士都認(rèn)識我,所以干這行只能去外地或者直接自己開一個
  • 張銀玲咨詢師的頭像 張銀玲
    你好
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