給力心理
男,28歲,我在一家國企上班，現在是業務副科長，我剛提業務副科長時，分管領導的表哥是客戶經理，當時他存在倉庫的貨物少了（他自己說的），分管領導讓我在對他的貨物進行核對，結果他說的少的沒核對出來，反而有多出來的（他不承認是他的），出現這個結果，我就對著分管領導表態，我沒辦法對他的貨物進行賠償，因為他多出來的不承認是他的（打有他的辨別碼），我不能確定他是否真的少了！隨后我三月份在倉庫盤點貨物摔傷，我分管不讓我找一把手申請報工傷，等我康復上班后再找領導，就這樣我在家休息了四個月按照病假扣工資！我現在還沒完全康復（跟腱、韌帶挫傷，已經五個月了）但為了生活還是上班了，上班后在企業三產（一個小型超市）當店長，由于價格昂貴，基本賣不出去貨，現在分管又說要把我的績效工資拿到商店的考核，每月商店完成百分之幾的利潤（根本完不成），我就拿百分之幾的績效！我現在該怎么辦？能否向一把手直接反應？我已經得罪分管了，我感覺這些都是他存心折騰我！
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31條評論
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網友
廣西報名心理咨詢
2025-04-01 11:05:29
咨詢師段遠華
你好
2016-08-26 16:12:29
咨詢師段遠華
上面一直不知你的真實情況嗎？
2016-08-26 16:13:25
咨詢師張慶儀
您好
2016-08-26 16:13:46
你好
咨詢師陳志顯
你好
2016-08-26 16:14:07
是我的真實情況
咨詢師胡亞娣
您好
2016-08-26 16:14:23
咨詢師朱利生
0
您好。此類問題最好預約一對一正式咨詢，以便我們更好地幫您。點擊頭像往下拉可看到預約頁面及客戶評價。
2016-08-26 16:15:10
咨詢師段遠華
0
當時為什么答應沒有去報工傷呢？你在擔心著什么事嗎？
2016-08-26 16:15:11
因為我父親是和我一個單位內退的，單位領導和他都熟悉，就是說情面關系
咨詢師張太科
你好
2016-08-26 16:17:56
咨詢師張慶儀
那你的情況和領導說清楚
2016-08-26 16:17:58
咨詢師張太科
非常理解你的心情
2016-08-26 16:17:58
咨詢師張太科
很樂意協助你走出心理困惑
2016-08-26 16:18:03
咨詢師張太科
能否私聊詳談？已給你留言，請查收
2016-08-26 16:18:12
咨詢師段遠華
0
你的情況，建議你預約正式的咨詢。你當時沒有申報工傷，現在過去5個月公司還能給你申報工傷嗎？你真正想要的結果是怎樣的？
2016-08-26 16:19:55
咨詢師陳素娟
0
我們在人際交往和職場相處當中存在一些偏差，可以通過專業咨詢來解決
2016-08-26 16:21:18
我現在很被動，我一直控制自己的脾氣，感覺要和領導撕破臉了，但是又有點擔心影響自己前途，有些矛盾
咨詢師段遠華
0
我感受到你一直在忍，可是現在事情的發展你感覺忍不下去了。但是你又不知道該怎么辦好。是這樣嗎？
2016-08-26 16:22:29
對的
咨詢師段遠華
0
你可以給我的頭像關注，預約我的正式咨詢，我陪你一起看看怎么來面對與解決你的問題。好嗎？
2016-08-26 16:23:25
咨詢師史丹鳳
你好
2016-08-26 16:24:52
咨詢師張柏和
你好
2016-08-26 16:35:45
咨詢師許文慧
0
你的情況確實復雜，建議你選擇一位老師，一對一的咨詢，通過詳細的分析，幫你理清思路，找到更有利于你的解決方式。
2016-08-26 16:50:27
咨詢師張敏
你好
2016-08-26 16:51:30
咨詢師張銀玲
你好
2016-08-26 16:56:15
咨詢師張杰
你好
2016-08-26 17:06:20
咨詢師熊琦紅
你好
2016-08-26 17:19:39
咨詢師方勇
你好
2016-08-26 17:44:58
咨詢師韓曉紅
壓力
2016-08-26 17:49:19
很大壓力
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