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兒童心理咨詢(xún)的主要特征
匿名
2018-12-27 13:35:02
抱抱TA
男 問(wèn):今天發(fā)工資,老板背著同事給我漲了工作,但是同事沒(méi)漲,老板讓我不要說(shuō)。 同事又讓我去問(wèn)老板為什么沒(méi)漲工資,因?yàn)槭且黄饋?lái)上班的,說(shuō)好3月會(huì)漲。我如果讓他自己說(shuō),老板會(huì)不會(huì)認(rèn)為我告訴了了他我漲了。 我該怎么辦?急
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獲得公益心:
王金玲
你好
史丹鳳
你好
匿名
您好!
李恩貴
你好你去把他們的想法和老板說(shuō)對(duì)你比較好
匿名
麻煩,有沒(méi)有什么解決辦法啊?
匿名
如果直接說(shuō),老板會(huì)不會(huì)覺(jué)得我太多事,還是什么?
張銀玲
你好
朱利生
老板交代你不要說(shuō),你為什么還會(huì)說(shuō)出去呢
松華
你好
匿名
您好
李錦云
你現(xiàn)在比較焦慮,對(duì)嗎?
匿名
麻煩問(wèn)下我改怎么和老板說(shuō)?我參考一下
匿名
嗯
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Hi,朋友,歡迎您,需要心理咨詢(xún)服務(wù)嗎?
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男 男 問(wèn):今天發(fā)工資,老板背著同事給我漲了工作,但是同事沒(méi)漲,老板讓我不要說(shuō)。 同事又讓我去問(wèn)老板為什么沒(méi)漲工資,因?yàn)槭且黄饋?lái)上班的,說(shuō)好3月會(huì)漲。我如果讓他自己說(shuō),老板會(huì)不會(huì)認(rèn)為我告訴了了他我漲了。 我該怎么和老板說(shuō)?急
(匿名)
男 請(qǐng)問(wèn)我之前被領(lǐng)導(dǎo)騙了,說(shuō)不是我一個(gè)人沒(méi)漲工資,結(jié)果我發(fā)現(xiàn)了不是,后來(lái)他承諾給我漲工資,但是后來(lái)由于工作上出了一些小問(wèn)題,兩人發(fā)生了一些爭(zhēng)執(zhí),被辭退了,請(qǐng)問(wèn)我是不是該向他討個(gè)說(shuō)法
(匿名)
想和老板提漲工資的事,要不要提,好糾結(jié),如果提了,就意味著做更多的事情,壓力大點(diǎn),不提,工資就很少,該怎么辦?
(匿名)
女,干了2周工作后老板發(fā)了工資,后來(lái)干了三天自己說(shuō)不干了,老板應(yīng)該要發(fā)工資嗎
(匿名)
您好 我在職場(chǎng)1年了 ,剛換工作 ,進(jìn)了公司 同事就問(wèn)我工資是多少 ,我為了把關(guān)系處理好 就告訴她了, 但是說(shuō)了,我又后悔了 我老擔(dān)心她會(huì)說(shuō)出去 造成影響不好,但是又不能直接問(wèn)他。有點(diǎn)煩惱
(匿名)
女 朋友引薦后到一家公司上班,因關(guān)系不錯(cuò),老板對(duì)我也比較好。但在工作中,某同事做事特別過(guò)分,總以老大自居(公司比較小)事事撂給我,自己什么也不做。我雖然不太樂(lè)意,但只要不特別過(guò)分,我就隱忍下來(lái)了(老板也給我說(shuō)過(guò)對(duì)她不太滿(mǎn)意,讓我不要太在意,想過(guò)段時(shí)間把她辭了)。 但是某天,因發(fā)生點(diǎn)小摩擦,她叉著腰說(shuō)讓我滾,我和她據(jù)理力爭(zhēng),說(shuō)我是老板請(qǐng)來(lái),公司又不是她的……最終我和老板說(shuō)了我要辭職,但老板不同意,非讓我緩緩,說(shuō)再過(guò)幾天就把她辭了…我知道這是推脫之詞公司小,規(guī)矩不嚴(yán),才產(chǎn)生這種問(wèn)題… 我不想去上班,去了再發(fā)生這種問(wèn)題怎么辦,而且她還侵犯到我的底線了,我也不想得罪老板…我現(xiàn)在已經(jīng)在家呆一個(gè)月了,老板總是催我上班,我就是不想 去上班。 昨天這個(gè)和我吵架的同事又給我打了電話,先是問(wèn)我還想不想,不想干就不給我交社保了,我說(shuō)我不干了。之后又打了一個(gè)電話說(shuō)是她有口無(wú)心什么什么的,還說(shuō)讓我早點(diǎn)去上班
你好,有個(gè)問(wèn)題:如果工作中,老板要求做一項(xiàng)工作,你群里回復(fù)了,本來(lái)這不是你的工作,但是另一個(gè)同事很忙, 你問(wèn)了那個(gè)同事怎么做,他后來(lái)說(shuō)可以這樣做,結(jié)果做完了,老板說(shuō)誰(shuí)讓你這樣做的,你從業(yè)這么長(zhǎng)時(shí)間不知道嗎?但是并非你自己的錯(cuò),你已經(jīng)主動(dòng)問(wèn)了,但是老板只責(zé)怪你,后來(lái)遇到這樣的直接讓別人做,不信任你;你覺(jué)得冤枉生氣,不能總這樣被老板誤解,但是不能告訴老板是另一個(gè)人,讓老板覺(jué)得你推卸責(zé)任
(匿名)
心里話、、說(shuō)、不出、壓力大、難受、難受、壓力、大、
女 因?yàn)樽隽隋e(cuò)事,經(jīng)常被別人侮辱,我該怎么辦?
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兒童心理咨詢(xún)的主要特征
男 問(wèn):今天發(fā)工資,老板背著同事給我漲了工作,但是同事沒(méi)漲,老板讓我不要說(shuō)。 同事又讓我去問(wèn)老板為什么沒(méi)漲工資,因?yàn)槭且黄饋?lái)上班的,說(shuō)好3月會(huì)漲。我如果讓他自己說(shuō),老板會(huì)不會(huì)認(rèn)為我告訴了了他我漲了。 我該怎么辦?急
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