給力心理
女 工作不開心，現在在的是一個初創的眾創空間，只有我一個正式員工，沒有團隊協作，什么工作都讓我做，沒有培訓也沒有流程，上面全是領導，我覺得工作起來完全沒有意義，想要辭職，但又不好意思，很糾結，怎么辦？
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35條評論
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網友
心理咨詢放松訓練指導語
2025-03-26 16:20:15
咨詢師周紅梅
你好
2017-08-16 10:33:59
咨詢師胡亞娣
您好
2017-08-16 10:34:15
咨詢師魏學蘭
從基層干起來，堅持下來，都會成功！
2017-08-16 10:34:48
咨詢師史丹鳳
你好
2017-08-16 10:36:45
咨詢師吳瑩
0
你好，如果是因為這個原因的話，先試著不要辭職，可以先和領導反映一下你目前的這個難處，領導也可能會繼續招一些員工來和你分擔，也可能會領導親自幫助你。
2017-08-16 10:37:08
咨詢師林芳
0
您好，今年多大了？換位思考，現在也是最好的提升自我的機會，你是技術擔當，唯一的正式員工，把工作全面開展起來，你就是元老，也可謂是創始人……但是一定會很辛苦，堅持下去一定會有出乎意料的收獲，加油！
2017-08-16 10:37:48
咨詢師陳志顯
您好
2017-08-16 10:39:48
咨詢師唐孝青
你需要同伴，現在太孤單了
2017-08-16 10:39:48
咨詢師陳志顯
0
你說上面都是領導，有多少，你一個員工?他們都不做事情嗎？
2017-08-16 10:40:53
咨詢師許文慧
你好！
2017-08-16 10:42:37
咨詢師康建萍
你感覺這家公司發展前景怎樣？
2017-08-16 10:47:28
只是一個社群，上面的領導都各有各的公司，都不是專職運營社群的，所有的事情都是我落實的，做好了，都是他們的功勞，做不好，都是我不好
明確告訴我只能我自己做工作，不會再招人
咨詢師唐孝青
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堅持做，這也是很寶貴的運營經驗，職場人，需要承受的住壓力，你去找親人朋友傾訴來釋放壓力，也可以找專業的咨詢師傾訴
2017-08-16 10:53:45
一個公司所有的職位我都在做
財務、秘書、人事、政府對接、活動組織、安排、微文編輯、報刊編寫、
等等
太多，就不一一贅述
關鍵是根本就沒有人指導
要知道我剛畢業，需要的學習
沒有流程、沒有規章，領導說話都是拐彎抹角的，什么信息都不明朗
同一件事，有不同的做法，
領導們的力都不向一處用
完全是散的
我只能呵呵了
咨詢師唐孝青
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加油，好好干，不想當將軍的士兵不是好士兵
2017-08-16 10:58:56
你來干試試
咨詢師林芳
0
如果你可以通過自身摸索習得對應職位的工作經驗……對于初入職場的你而言是真正“賺”到了錢所買不到的經驗，年輕人勇者無畏，建議勇敢面對！
2017-08-16 10:59:12
站著說話不腰疼
我真是服了
咨詢師陳素娟
0
在一個初創的團隊和一個已成熟的團隊，經歷是不一樣的，累積的經驗和將來的發展也是不一樣的，我們要做好權衡。
2017-08-16 11:10:56
咨詢師熊琦紅
你好
2017-08-16 11:14:50
咨詢師李麗
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您好美女，小公司都是如此，要求全才，您可以要求加薪或者換地方。
2017-08-16 11:15:51
咨詢師崔銳
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你好，你在這個公司雖然很累，但是你通過自己的努力可以學習很多東西。是什么讓你覺得辭職會不好意思呢？
2017-08-16 14:06:54
網友.
。
2017-08-16 18:02:07
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