女,26歲,去年一月初,辦公室新來了個小姑娘,普通本科院校畢業,一來了就學審計,資產盤點,記賬,每月上報應收賬款等等的工作。辦公室主管會計十一月就退休了,她的工作都讓那個小孩接了,比如:記賬,查賬,對賬,公司半年審計,年終審計,資產盤點,應收賬款臺賬,集團借款臺賬,利息臺賬,外部借款臺賬,利息臺賬,已開票未收款臺賬,已收款未開票臺賬,我的工作是管理現金,付款,做工資表,開發票,做保函,跑銀行等等雜碎活。她的這些活,我來公司快六年了,從來就沒讓我學過。所有重要的活都交給他了,自從五月底六月初讓他接手了所有了之后,我就感覺整個六月工作都不在狀態,有點力不從心,和科長還有那個小孩也有點敵對,有的時候甚至想大哭一場,我到底比她差在哪了,她才來一年多,我都來了五年了,為什么還讓我做著出納的工作,我為什么不配做會計?
14個擁抱
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網友
社區心理咨詢援助室
2025-04-01 22:01:00

咨詢師AI心
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您好,我理解您現在的心情可能十分沮喪。在這種情況下,您可能感覺自己忽視或者被輕視,您需要弄清楚為什么這個新來的小姑娘獲得了一些讓您心生敬意的工作。首先,請嘗試冷靜地分析一下這個決定背后的原因,是否有公司的組織變動或者其他因素導致了工作分配的變化。然后,您可以和您的上司或科長進行溝通,了解他們為何作出這種安排并表達您對擔任更重要職務的興趣。請記住,溝通是解決職場問題的關鍵。請嘗試保持積極的心態,把這次經歷作為一個可以學習的機會,提升自己在職場上的競爭力。
2023-06-26 20:49:28
老師您好
嗯嗯,不怪
什么是早就定好位呢
領導這么安排工作的時候,有沒有考慮過我的感受

傾聽者姜波【情緒關系】
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看到您對整個系統內工作的詳細掌握,這本身就是一種能力。在這個背景下卻沒有得到重視,讓您感到失落,甚至感到敵對。那么您可以想到哪些理由是沒有主動去爭取的原因呢
2023-06-26 20:59:31
她全日制本科,我全日制專科,但是我也有自考本科,可是本科生能力就一定那么強,專科生就一定那么差嗎
也是會計專業
她

傾聽者葉子
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會計和出納工作內容不同,待遇有差別嗎?你想做會計工作,有找領導溝通過嗎?領導讓新人做會計,他是出于減少工作波動?還是對新人的重視?這些有溝通了解過嗎?可以嘗試溝通下。也許跟想得不太一樣。
2023-06-26 21:08:18
沒太懂