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【咨詢師要保持第三只眼】 首先，你要意識到這是咨詢過程中很自然的一個發生，來訪者對咨詢師的負性移情者，這通常恰恰是心理咨詢取得重大進展的一個關鍵性標志，負移情的出現，往往無法預料，變幻莫測，情緒的強度比較大，對于咨詢師來說是一個不小的挑戰． 其次，咨詢師是要十分警覺的保持自我覺察力（如何保持這個覺察力是需要一些個人體驗和感知訓練的），盡可能地做到冷靜而不盲目卷入，當咨詢師有能力去識別，這是來訪者的不滿和憤怒，而不去認同這些情緒，它與你可能有關，也可能無關．當你有這份覺察力去識別到這是來訪者的負移情時，能夠理解它只是咨詢進程中的一部分，這個現象會帶給咨詢師很多的信息：你要去檢視你跟來訪者到底發生了什么事，是在什么樣的情境下發生了什么，而引發了來訪者內在的憤怒：有可能是你的休假引發的，當他需要你的時候，你卻因休假停掉了咨詢，有可能是來訪者需求未被你看見，他不希望你因為休假聽到咨詢，也可能是你們的關系引發的，你們的關系在靠近，但關系的進一步親密，讓來訪者感覺到一些害怕．還可能是咨詢帶來的成效，來訪者他可能有更多的內在力量，可以表達對你的不滿，還有最重要的一點咨詢師自己要承認自己作為一個人的有限性，在某些時候，你的確無法時時刻刻照顧到他的情緒感受滿足來訪者的需求！