扯扯淡淡的小情緒 20175天前在線
2015-06-16 15:59:23
抱抱TA 回復
女,24歲,我想挽回我的未婚夫不知道該怎么挽回我知道我們之間的問題出在信任上但是現(xiàn)在我傷了他的心他徹底對我失望了.我也知道自己錯了不知道用什么方法挽回.再這分手的幾個月里我才發(fā)現(xiàn)我是真的很愛他
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網(wǎng)友
心理咨詢室掛的門牌語句
2025-03-28 22:48:37
咨詢師王金波 心理專家
您好!
2015-06-16 15:59:34
王老師好
咨詢師劉婕
你好
2015-06-16 15:59:59
咨詢師劉婕
0 如需詳細咨詢,點擊我頭像,加關(guān)注,然后購買圖文咨詢或者電話咨詢,我會更好的幫你解決您的心理困擾的!
2015-06-16 16:00:33
咨詢師王金波 心理專家
0 您可以先真正的去改善自己,同時桑他感覺到看到您的改變。小車急著讓對方答應復合。
2015-06-16 16:00:56
咨詢師王金波 心理專家
0 您好!不好意思,手機打字很慢,一指禪,總打錯字。
2015-06-16 16:01:59
我也在不斷的再改變
咨詢師史丹鳳心理咨詢師
0 你好,先改變自己,再影響他。試試看,具體怎么做,請電話咨詢吧
2015-06-16 16:02:36
咨詢師王金波 心理專家
0 您可以先真正的去改善自己,同時讓他感覺到您的改變。先別急著讓對方答應復合。
2015-06-16 16:03:17
現(xiàn)在人家都不愿見我把我的一切聯(lián)系方式都拉黑了
咨詢師國云霞心理咨詢師
你好
2015-06-16 16:08:17
咨詢師張柏和婚戀專家*心理專家*催眠師
0 點我加關(guān)注。電話私聊。具體分析咨詢。解決你的問題。
2015-06-16 16:16:12
咨詢師李菊婚戀心理催眠專家
你好
2015-06-16 17:12:13
心理論壇
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女,30歲,背景:原本通知我3月2日(3月1日是周末)入職,但是臨入職前一個工作日才電話通知offer取消。后來公司考慮到根據(jù)勞動法要賠償3倍工資,又入職日期過去4天后通知我offer恢復。按公司提議,我其實是3月9號 入職的,但合同還是簽3月2號,并照常付給我了第一周(3月2日到6日)的工資。因為我沒有認識書面文件證明公司取消過offer,而舊公司已離職,只能無奈去新公司上班了。可是我入職第一天就簽好合同,2份我都簽好,交給老板,可是老板一直收著合同各種理由不簽給我,所以3月入職到現(xiàn)在差不多3個月,只有我簽了2份合同都給了公司,公司一直拖著沒簽,也沒給我一份。我已郵件催過好多次,有郵件證明公司沒給我。這樣我如果辭職可以要雙倍工資嗎?如果我留到6月1號辭職,是否可以拿3個月的工資,3、4、5月?還是說,是按3、4、5月整月算,還是按合同的3月2日算起,還是按3月9日實際入職日期算,需要留到6月9日才可以拿3個月的雙倍工資?期間雖然公司沒給我合同,但是工資社保都是正常的。 因為公司當初是想省3個月的賠償才改變主意又招我去的,現(xiàn)在各種刁難實在不想繼續(xù)呆下去。按合同,我6月2日過試用期,我擔心公司為了逼我試用期內(nèi)離開,因為本來也不是真的想招我,這樣還可以省去不付獵頭費,可能下周還是提出降我的職務和薪水以便逼我自己離開公司,請問如何應對? 問題:1.是否可以拿3個月的雙倍工資?留到幾號辭職才能拿3個月的雙倍工資?需要收集什么證據(jù)?目前只有郵件,郵件里我還需注明什么?2.如果下周為了逼我走,老板提出降薪降職如何應對?需要收集什么證據(jù)?
0個擁抱 2條評論 27次閱讀 5 元 3596天前

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