張笑笑 20180天前在線
2015-06-08 21:50:10
抱抱TA 回復
我下班時在一個巷子里倒車壓到了路上的線管子,當時那人就罵我,我也沒在意,想著過去就算了就倒車,那人就堵在后面,我往左倒他就堵左邊我往又倒他堵右邊,我就罵了一句準備往前開到邊上跟他理論,就在這時他打了個電話把他兒子叫來了,我車還沒停好呢,他上去就把車門拉開打我,還過來幾個同伙也開始打我還使勁要把我往下拉,旁邊還有一個他家人是個女的就在旁邊起哄還說拉下來打死他,我嚇壞了就死死拉著方向盤不松手,最后我報警了,警察來了我才敢下車,這時我的臉也腫了衣服也破了,頭也疼,到了派出所他們還不承認打人了特別囂張,問話過程中才知道他們是那個巷子的房東還在社區上班還認識派出所的人,我讓他們查監控他們不查一直讓和解,我們不愿意就說先去醫院檢查,各項檢查花了一千五結果檢查出來沒大問題,就軟組織損傷,最后同意和解了讓他賠償五千,派出所的人馬上說又沒斷胳膊斷腿五千高了,爭論了好久最后三千五,最后出來完事了他們見我還罵我,說我臉上厚問他們要錢了,我太生氣了
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電話銷售怎樣克服膽怯心理
2025-04-02 22:39:19
心理論壇
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女,30歲,背景:原本通知我3月2日(3月1日是周末)入職,但是臨入職前一個工作日才電話通知offer取消。后來公司考慮到根據勞動法要賠償3倍工資,又入職日期過去4天后通知我offer恢復。按公司提議,我其實是3月9號 入職的,但合同還是簽3月2號,并照常付給我了第一周(3月2日到6日)的工資。因為我沒有認識書面文件證明公司取消過offer,而舊公司已離職,只能無奈去新公司上班了。可是我入職第一天就簽好合同,2份我都簽好,交給老板,可是老板一直收著合同各種理由不簽給我,所以3月入職到現在差不多3個月,只有我簽了2份合同都給了公司,公司一直拖著沒簽,也沒給我一份。我已郵件催過好多次,有郵件證明公司沒給我。這樣我如果辭職可以要雙倍工資嗎?如果我留到6月1號辭職,是否可以拿3個月的工資,3、4、5月?還是說,是按3、4、5月整月算,還是按合同的3月2日算起,還是按3月9日實際入職日期算,需要留到6月9日才可以拿3個月的雙倍工資?期間雖然公司沒給我合同,但是工資社保都是正常的。 因為公司當初是想省3個月的賠償才改變主意又招我去的,現在各種刁難實在不想繼續呆下去。按合同,我6月2日過試用期,我擔心公司為了逼我試用期內離開,因為本來也不是真的想招我,這樣還可以省去不付獵頭費,可能下周還是提出降我的職務和薪水以便逼我自己離開公司,請問如何應對? 問題:1.是否可以拿3個月的雙倍工資?留到幾號辭職才能拿3個月的雙倍工資?需要收集什么證據?目前只有郵件,郵件里我還需注明什么?2.如果下周為了逼我走,老板提出降薪降職如何應對?需要收集什么證據?
0個擁抱 2條評論 27次閱讀 5 元 3601天前
男,我28,她26。我們結婚一年了,她脾氣特別大,一生氣就摔手機摔東西,還很任性。她家就她一個。我還不能和她生氣,我要是生氣她就脾氣更大了,如果吵起來她就要離婚,把她氣急了就上來揍我了。現在她要生氣,我心跳就加速,可能是害怕吧。她總是因為一點小事就生氣,明明她做錯了,但也不承認錯誤,還是我的錯,從來沒說過我錯了,從沒和我道過歉,雖然我生她不講理的氣,可還是去哄她,她做錯了我給臺階也不下,必須是我錯了。而且得給好幾個臺階才能下來,任性還不懂事,自己想怎么來就怎么來,誰也管不了,也不能說,只能商量而且態度必須得好。愛生氣,有一次她開車撞馬路牙子上了,就生氣走了,然后我說你別生自己的氣,車壞了能修,也怪我沒及時提醒,她說也不是我的錯啊我生啥氣啊。還有我家聚會,她穿褲子因為胖了穿不進去了就生氣不去了,我商量半天也不去,最后我自己去的,唉。常常因為一點小事就生氣。我要是有不開心的事了臉色不好,她也不會問,看到我心情不好就說你拉拉個臉給誰看呢,然后就生氣了。過后我還得去哄她!只要我臉色不好她就生氣。就是說好的事,不管是正事還是別的事,只要心情突然不好了就不去了。也不顧家,家里缺什么她都不管,只想著她自己,一有錢了她就開始淘寶看這看那的,家里電啊水啊什么都不知道,上班,自己磨蹭遲到兩分鐘,單位大門關了轉頭就生氣了然后就不去了。誰也說不了她,她媽她爸也得哄著來,不能說,說就生氣就摔東西。我媽勸她要孩子,她后來在微信上發表說,誰也別想阻止我的想法,我不會聽你們的,所以你們省省吧,累不累啊。太霸道了,太蠻不講理了。我現在這婚姻過得很累,她就是一個孩子。我想離婚,但又有牽掛還覺得丟人。不離婚還不挺累的。對她我是說不得罵不得也不能有脾氣。她說啥就是啥,很多時候我都是在生悶氣。沒辦法,我發脾氣她就脾氣更大然后就要離婚。我該怎么辦,她一生氣我心跳就加速,可能是害怕吧!求專家給這建議,我該不該離婚,不離我應該怎么做?
0個擁抱 38條評論 162次閱讀 1 元 3612天前

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