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男,問：? 10 勞動(dòng)法+績(jī)效薪酬 案例：企業(yè)采用基本崗位工資和績(jī)效工資的方式發(fā)放薪酬，其中績(jī)效薪資對(duì)于管理服務(wù)部門固定，根據(jù)所屬級(jí)別確定。其中績(jī)效薪資的30%作為年終考核依據(jù)。考核方式以員工較大月工作、季度、半年度、年度工作報(bào)告，上級(jí)及部門主管領(lǐng)導(dǎo)打分的方式。績(jī)效考核結(jié)果無需和員工商議，及核發(fā)績(jī)效薪酬。如果員工中途離職，則績(jī)效薪酬扣除不予發(fā)放。 問題： 1、績(jī)效收入屬于工資性收入，如果績(jī)效考核缺乏崗位依據(jù)以及雙方確認(rèn)一致的考核目標(biāo)，僅憑上級(jí)或部門領(lǐng)導(dǎo)個(gè)人觀點(diǎn)確認(rèn)。其次，在考核過程結(jié)果的通知過程無面談程序，考核結(jié)果通知下達(dá)員工不做商議、解釋。此類操作，對(duì)績(jī)效考核結(jié)果存在爭(zhēng)議由企業(yè)法舉證，還是由申訴人舉證？ 2、中途離職不發(fā)放扣留部分績(jī)效薪資是否屬于拖欠薪資？離職人員是否可以申請(qǐng)補(bǔ)發(fā)？并要求一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償半個(gè)月？ 3、同崗?fù)晷劫Y，在取證過程中，申請(qǐng)人是否可以要求企業(yè)提供同級(jí)別崗位上一年度的薪酬作為參考依據(jù)？ 4、由于此類操作，申請(qǐng)人還可申請(qǐng)的其他權(quán)益有哪些？

我想離婚了，可看著兩個(gè)孩子，很難決定，怎么！？

1.我覺得我有心理問題。看見孕婦大肚子我就極其惡心她們，甚至有的邋遢一點(diǎn)的孕婦，我真是惡心到想上去踢她肚子，太惡心了。看見孕婦，我就會(huì)壓抑自己內(nèi)心的嘔吐感，我這樣不好，但改不掉，只能壓抑這種反感，我想知道這是怎么回事？ 2.很難以啟齒的是，我覺得男人不惡心，但是巨屌就惡心，男性生殖器我也特別惡心，我是女的。 3.我對(duì)女的有性欲，但是對(duì)男的是恐懼，更說不上什么性欲了。 4.我覺得我媽和我爸的關(guān)系也特別惡心，我抗拒我爸我媽任何一個(gè)人接近我，反感他們?nèi)魏我粋€(gè)人對(duì)我的身體接觸，我覺得真是惡心透了。比如，小時(shí)候，大概12,13歲，我媽在我睡前都會(huì)表示親昵的親親我的額頭，這種行為現(xiàn)在25歲的我想起來也是惡心她的，是內(nèi)心極度排斥的惡心。我惡心老女人。 我不知道我的問題怎么解決，我覺得我媽也有心理問題。我厭惡我爸和我媽兩個(gè)人，非常厭惡！ 我是女的。 現(xiàn)在，25了，一直都是談女朋友，會(huì)迷戀女朋友的胸，喜歡和她們發(fā)生關(guān)系，但是一旦聯(lián)想到她們以后會(huì)懷孕，會(huì)變成孕婦，我就反感我女朋友了。 問題： 我不知道該怎么著手改變現(xiàn)狀，很苦惱，能不能給我解答我這種心理的成因，以及應(yīng)對(duì)的矯正辦法？

男 我現(xiàn)在，怎么，老是沒目標(biāo)啊！這樣讓我活的沒勁啊我已后的路該怎么走啊！也沒有一個(gè)朋友，能幫忙，做父母的也不，理解我現(xiàn)在的，心情啊！那個(gè)老師幫助我過，這個(gè)難關(guān)啊！

女,30歲,背景：原本通知我3月2日（3月1日是周末）入職，但是臨入職前一個(gè)工作日才電話通知offer取消。后來公司考慮到根據(jù)勞動(dòng)法要賠償3倍工資，又入職日期過去4天后通知我offer恢復(fù)。按公司提議，我其實(shí)是3月9號(hào) 入職的，但合同還是簽3月2號(hào)，并照常付給我了第一周（3月2日到6日）的工資。因?yàn)槲覜]有認(rèn)識(shí)書面文件證明公司取消過offer，而舊公司已離職，只能無奈去新公司上班了。可是我入職第一天就簽好合同，2份我都簽好，交給老板，可是老板一直收著合同各種理由不簽給我，所以3月入職到現(xiàn)在差不多3個(gè)月，只有我簽了2份合同都給了公司，公司一直拖著沒簽，也沒給我一份。我已郵件催過好多次，有郵件證明公司沒給我。這樣我如果辭職可以要雙倍工資嗎？如果我留到6月1號(hào)辭職，是否可以拿3個(gè)月的工資，3、4、5月？還是說，是按3、4、5月整月算，還是按合同的3月2日算起，還是按3月9日實(shí)際入職日期算，需要留到6月9日才可以拿3個(gè)月的雙倍工資？期間雖然公司沒給我合同，但是工資社保都是正常的。 因?yàn)楣井?dāng)初是想省3個(gè)月的賠償才改變主意又招我去的，現(xiàn)在各種刁難實(shí)在不想繼續(xù)呆下去。按合同，我6月2日過試用期，我擔(dān)心公司為了逼我試用期內(nèi)離開，因?yàn)楸緛硪膊皇钦娴南胝形遥@樣還可以省去不付獵頭費(fèi)，可能下周還是提出降我的職務(wù)和薪水以便逼我自己離開公司，請(qǐng)問如何應(yīng)對(duì)？ 問題：1.是否可以拿3個(gè)月的雙倍工資？留到幾號(hào)辭職才能拿3個(gè)月的雙倍工資？需要收集什么證據(jù)？目前只有郵件，郵件里我還需注明什么？2.如果下周為了逼我走，老板提出降薪降職如何應(yīng)對(duì)？需要收集什么證據(jù)？

男 我身邊為什么沒真心朋友我對(duì)他們都是發(fā)自內(nèi)心的

男,我和我女朋友因?yàn)榻Y(jié)婚的事情總是會(huì)吵架 其實(shí)也沒什么大事 我心里是很想跟她結(jié)婚的。但是她心思很細(xì) 我做的不好或者說的不對(duì) 又或者聽到別人說什么就會(huì)覺得我不在乎她 不想跟她結(jié)婚