燕子 20160天前在線
2015-05-26 00:19:03
抱抱TA 回復
女,我結婚兩年、2013年5/19號結婚、到現在已經兩年、但因感情不合、已分居一年、從去年5月份開始提出離婚、均被拒絕、理由為死都不離婚、我提出離婚原因是:他比我大兩歲、但性格過懦弱、無主見、過于內向、并無不良嗜好、不抽煙不喝酒、不賭博!內向到會不說話、提離婚時、拿死威脅我、從我開始提離婚到現在和他家人也出現矛盾、激化到我這邊家人也支持我離婚、這樣僵持對誰家人都是折磨、特別是當事人、結婚時收了對方6萬6的彩禮、婚后全用于生活、對方工資過低、我也是只花自己的錢、他父母總在我面前說:結婚花了那么多錢、娶個媳婦不容易、不能說離婚就離婚吧!請問下出現這種情況、協議離婚是不大可能了、我能起訴嗎?勝算有多大、
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2025-03-13 20:59:08
咨詢師盧釗律師
0 能起訴離婚,勝算是有,但得考慮很多因素。有關個人隱私建議電話咨詢比較好。
2015-05-26 03:54:29
心理論壇
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本人:勞務派遣工,于2005年1月與A派遣公司簽了兩次各兩年的合同,被派遣到現工作單位,而現單位于09年非要我們終止與A派遣單位合同,改簽B派遣公司,現在B派遣公司也已簽訂了三次各兩年的合同,最后一次合同到15年10月31日。(與B派遣公司的三次合同中只有第二次明確寫明工作地點在武漢,當然,這近11年,我們也一直到武漢工作,其余兩次合同包含未到期的這次工作地點都是空的,沒填) 現用工單位工作地點將搬到湖北襄陽,我們都不愿意過去,我們都是武漢本地人,且大部分都有家室有小孩,不可能把一家老小都丟下跑到外地,這顯然不現實啊! 現本人問題如下: 1,合同中未明確寫明工作地點,是否違法?是否可按現實工作地點判定? 2,如果是因為用工單位單方面更改工作地點,請問合同到期后,派遣公司要與我們簽新合同時,我們是否可拒簽?如拒簽,原因我們是以用人單位單方面更改工作地點為由,該理由是否成立? 3,如果我們合同到期后拒簽是否無法拿到失業保險? 4,我與B派遣單位已簽三次合同,是否可不用再簽,是不是就是無固定期限勞動合同了?以此為由是否可合理拒簽? 5,拒簽后,我們能否向用工單位或用人單位提出賠償金要求? 問題確實不少,讓各位受累了,因為這確實關系到我們大幾百人的生存問題,誰讓我們是弱者呢!望各位親們能給予我們正確的法律意見,跪謝啦!
0個擁抱 1條評論 1200次閱讀 3588天前

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