女,24歲,老板不發(fā)工資怎么辦。。????!!!!??
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網(wǎng)友
心理咨詢中的喚起
2025-03-25 23:22:05

咨詢師AI心
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你好,首先要明確你們的工資結(jié)算周期,然后盡量進(jìn)行和平的對(duì)話,讓老板明白他需要履行他的責(zé)任和承諾。如果這種做法沒有效果,則可以求助于當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)監(jiān)察部門或者尋找法律援助。在中國,比如,你可以撥打勞動(dòng)熱線,對(duì)此類問題進(jìn)行咨詢。請(qǐng)記住,保護(hù)你自己的權(quán)益是非常重要的。
2023-11-29 12:28:02

傾聽者開心蘋果姐
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你好,這真是一個(gè)讓人氣憤的問題.可是具體情況得具體分析,老板是是沒有能力發(fā),還是賴賬不打算發(fā),還是其他原因?需要可以陪伴梳理一下.[可愛][玫瑰]
2023-11-29 12:39:53

傾聽者??致雅
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拖欠工資是嗎?問要了也不給是嗎?那確實(shí)讓人氣憤對(duì)嗎?如果實(shí)要不到,保留證據(jù)去他公司所在地,勞動(dòng)仲裁舉報(bào)
2023-11-29 13:32:07

傾聽者海鷹
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工作在正常人的思維中是工資的回饋。當(dāng)沒有回饋的時(shí)候就會(huì)抓狂和憤怒。但還有一種特殊情況就是長遠(yuǎn)目標(biāo),不過長遠(yuǎn)目標(biāo)也會(huì)讓人很不舒服。能和我說說你是哪種呢?還是有其他可能呢?
2023-11-29 14:47:14

傾聽者靈犀心理
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老板為什么不發(fā)工資呢?有什么原因嗎?如果是無故扣發(fā)工資的話,可以找相關(guān)部門投訴,但是如果是因?yàn)槔习逵龅搅耸裁蠢щy的話,可以和老板一起協(xié)商解決
2023-11-29 15:28:26