關(guān)于國外房產(chǎn)傭金事宜。和老板簽署了一份協(xié)議，客戶付完第一工程進度款房款，員工可拿50%傭金，付完第二工程進度款可拿剩余50%傭金。現(xiàn)在客戶第一和第二工程進度款已全部付完房款。作為員工該做的工作已完成，問公司拿傭金，可公司說要等公司拿到開發(fā)商的傭金才可以把提成給員工。可結(jié)算傭金是公司層面和開發(fā)商的事情，跟員工無任何關(guān)系，況且員工也不知道公司什么時候能拿到開發(fā)商傭金？請問遇到這樣的情況作為員工應(yīng)怎么保護自己的利益？期待貴司的解答，謝謝！